Việc cấp chứng chỉ năng lực cho tổ chức nhưng vẫn cần xét thêm điều kiện về nhân sự là có hợp lý không?Việc đánh giá nhân sự khi cấp phép chứng chỉ cho tổ chức có thực sự quan trọng? Bài viết dưới đây SGKey xin chia sẻ một vài quan điểm và góc nhìn đến với các tổ chức, doanh nghiệp.

Chứng chỉ năng lực tổ chức có bắt buộc không?

Chứng chỉ năng lực hoạt động Xây Dựng của tổ chức đã được yêu cầu bắt buộc có khi tổ chức muốn tham gia đấu thầu hay các công việc Xây Dựng khác. Căn cứ theo Điều 83 Nghị Định 15/2021/NĐ-CP quy định chi tiết về các lĩnh vực trong Xây Dựng mà tổ chức bắt buộc phải có chứng chỉ năng lực.

Các lĩnh vực yêu cầu có chứng chỉ năng lực hoạt động Xây Dựng

• Khảo sát Xây Dựng
• Lập thiết kế quy hoạch
• Thiết kế, thẩm tra thiết kế Xây Dựng công trình: Dân dụng; Công nghiệp; Giao thông; Nông nghiệp và Phát triển nông thôn; Hạ tầng kỹ thuật.
• Giám sát thi công Xây Dựng công trình: Dân dụng; Công nghiệp; Giao thông; Nông nghiệp và Phát triển nông thôn; Hạ tầng kỹ thuật.
• Thi công Xây Dựng công trình: Dân dụng; Công nghiệp; Giao thông; Nông nghiệp và Phát triển nông thôn; Hạ tầng kỹ thuật.
• Quản lý dự án: Dân dụng; Công nghiệp; Giao thông; Nông nghiệp và Phát triển nông thôn; Hạ tầng kỹ thuật.

Các lĩnh vực không yêu cầu có chứng chỉ năng lực hoạt động

Tuy nhiên, không phải tất cả lĩnh vực Xây Dựng đều yêu cầu bắt buộc tổ chức phải có chứng chỉ năng lực hoạt động. Vẫn có một số ngoại lệ, khi tổ chức tham gia vào một trong các hoạt động Xây Dựng sau thì không cần phải có chứng chỉ này:

Thiết kế, giám sát, thi công về phòng cháy chữa cháy theo pháp luật về phòng cháy chữa cháy;

Thiết kế, giám sát, thi công hệ thống thông tin liên lạc, viễn thông trong công trình;

Thi công công tác hoàn thiện công trình xây dựng như trát, ốp lát, sơn, lắp đặt cửa, nội thất và các công việc tương tự khác không ảnh hưởng đến kết cấu chịu lực của công trình;

Tham gia hoạt động xây dựng đối với công trình cấp IV; công viên cây xanh, công trình chiếu sáng công cộng; đường cáp truyền dẫn tín hiệu viễn thông; dự án chỉ có các công trình nêu tại điểm này;

Thực hiện các hoạt động xây dựng của tổ chức nước ngoài theo giấy phép hoạt động xây dựng quy định tại khoản 2 Điều 148 của Luật Xây dựng năm 2014.

Xem thêm bài viết: Những công trình không yêu cầu chứng chỉ năng lực tổ chức

Việc đánh giá nhân sự trong cấp phép chứng chỉ có quan trọng không?

Nhân sự là một phần vô cùng quan trọng và không thể thiếu trong bất cứ hoạt động kinh doanh, ở bất kỳ ngành nghề, lĩnh vực nào. Tiêu biểu là trong ngành Xây Dựng, ngành liên quan mật thiết đến sự an toàn của con người. Vì thế, nhân sự trong lĩnh vực Xây Dựng càng được chú trọng hơn.

Tiếp đó, theo quy định tại Khoản 5 Điều 89 Nghị Định 15/2021/NĐ-CP, có nêu rõ khi đánh giá và xét duyệt cấp chứng chỉ năng lực cho tổ chức, sẽ bao gồm đánh giá chất lượng của nhân sự trong tổ chức đó. Tùy theo mỗi lĩnh vực sẽ có các quy định về đánh giá chất lượng nhân sự khác nhau.

Việc đánh giá này nhằm xác minh năng lực và kinh nghiệm chuyên môn của nhân sự có phù hợp với lĩnh vực mà tổ chức xin cấp phép không. Nhân sự phải có trình độ chuyên môn được đào tạo tương ứng theo quy định tại Điều 67 Nghị Định 15/2021/NĐ-CP.

Vì thế, việc đánh giá năng lực nhân sự rất cần thiết và quan trọng trong cấp phép chứng chỉ năng lực hoạt động của tổ chức

Các điều kiện cụ thể về nhân sự để được cấp chứng chỉ

Tương ứng với từng lĩnh vực Xây Dựng sẽ có các điều kiện cụ thể về nhân sự, để được cấp phép chứng chỉ năng lực hoạt động. Theo đó, vẫn căn cứ theo Điều 67 Nghị Định 15/2021/NĐ-CP, quy định về chuyên môn phù hợp khi xét cấp chứng chỉ hành nghề hoạt động xây dựng như sau:

• Khảo sát Xây Dựng:
  • Khảo sát địa hình: chuyên môn được đào tạo thuộc một trong những chuyên ngành về địa chất, bản đồ, các chuyên ngành kỹ thuật có liên quan.
  • Khảo sát địa chất: chuyên mô được đào tạo phải thuộc một trong những chuyên ngành về địa chất, địa chất thủy văn, các chuyên ngành kỹ thuật có liên quan
• Lập thiết kế quy hoạch: Chuyên môn được đào tạo thuộc chuyên ngành về kiến trúc, quy hoạch xây dựng, hạ tầng kỹ thuật, giao thông.
• Thiết kế, thẩm tra thiết kế Xây Dựng công trình: chuyên môn được đào tạo phải thuộc đúng chuyên ngành đã học.
• Giám sát Xây Dựng công trình: chuyên môn đào tạo phải thuộc ngành học kỹ sư Xây Dựng. Tuy nhiên, tốt nghiệp ngành kỹ sư Xây Dựng có thể đăng ký khác chuyên ngành học
• Quản lý dự án: Chuyên môn được đào tạo thuộc một trong các chuyên ngành về kỹ thuật xây dựng, kiến trúc, kinh tế xây dựng, chuyên ngành kỹ thuật có liên quan đến xây dựng công trình.

—————————————————

Bài viết trên đã giải đáp các thắc mắc về điều kiện về nhân sự trong chứng chỉ năng lực.

Nhanh tay bấm ngay Hotline: 091.26.939.27 để được hỗ trợ giải đáp thắc mắc. Đồng thời tư vấn giải pháp tối ưu miễn phí, từ các chuyên viên tư vấn với kinh nghiệm nhiều năm trong ngành Xây Dựng.